Kritinių psichosocialinių darbo aplinkos veiksnių pažinimo poreikis ir žmonių išteklių valdymo veiklų, nukreiptų į negatyvaus darbo aplinkos poveikio mažinimą, identifikavimas Covid-19 pandemijos kontekste ypač aktualizuojasi sveikatos apsaugos sektoriuje, kai nuolatinė įtampa ir emocinis išsekimas veda ne tik prie gydytojų psichikos sveikatos suprastėjimo, bet ir turi įtakos jų slaugomiems pacientams. Nustačius kritinius psichosocialinius darbo aplinkos veiksnius per COVID-19 pandemiją, bus galima suvaldyti rizikas, kurios kelia grėsmę gydytojų psichikos sveikatai, o tai turės teigiamą poveikį ir darbuotojų psichikos sveikatai, gerbūviui, darbo kokybei, tiek ir organizacijos rezultatams.
Projekto finansavimas:
ES struktūrinių fondų projektas, finansuojamas Europos socialinio fondo lėšomis pagal 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos priemonę Nr. 09.3.3-LMT-K-712 „Mokslininkų, kitų tyrėjų, studentų mokslinės kompetencijos ugdymas per praktinę mokslinę veiklą“.
Projekto rezultatai:
Tyrimas atskleidė, kad Covid-19 pandemijos laikotarpis lėmė gydytojų psichikos sveikatos suprastėjimą, kuris pasireiškė ilgalaikiu stresu, kuris buvo nustatytas tiriant kortizolio žymenis seilėse. Taip pat buvo nustatyti kritiniai darbo aplinkos veiksniai bei suformuluotos rekomendacijos ką reiktų tobulinti.
Projekto įgyvendinimo laikotarpis: 2021-07-05 - 2021-08-31
Projekto koordinatorius: Kauno technologijos universitetas
